売れる接客・販売方法>●ショップ店員や販売員のやる気を出させるコツ!!

スタッフの個人個人に目標を持たせましょう。
そうすることによってお店の売り上げも上がります。
なかなか難しいと考える人もいますが、
例を出すと結構簡単なんです。

例えば
月末に売り上げ目標と見通しの間に30万円のギャップが
あったとします。
そこで30万円を残りの日数で割り、
さらに営業時間で割ると、
1時間あたりにいくら売らなければならないかが見えてきます。

そのために何をするべきかを考えていくと、
これがスタッフ個人個人の目標になっていきます。

より具体的な目標を設定することで、
スタッフの力を引き出すことが出来ます。
個人売り上げを上げたい、上げさせたいという方はこちら
売れる販売員になる秘密のコツ★
(私が個人売り上げを3倍にした方法です!)

またリーダーになる人は問題解決のスキルを身に付ける必要が
あります。

そこでリーダーに知っておいてもらいたいのが
問題解決のプロセスです。
1・あるべき姿と現状のギャップ
2・問題の発生要因の分析
3・解決策の立案

この流れを頭に入れておき、
お店の問題を常に整理して対処できると良いでしょう!

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